miércoles, 20 de noviembre de 2013

prestaciones sociales

Las prestaciones sociales son los dineros adicionales al salario que el empleador debe reconocer al trabajador vinculado mediante contrato de trabajo por sus servicios prestados, es el reconocimiento a su aporte en la generación de ingresos y utilidad en la empresa o unidad económica.Toda empresa debe pagar a cada empleado un salario mensual, del cual, quince días se deben pagar, por tardar el ultimo día del mes de junio y los restantes quince días en los primeros 20 días del mes de diciembre
En cuanto al auxilio de transporte, este se considera incorporado al salario para todos los efectos de liquidación de prestaciones sociales. Es de tener presente que este tratamiento del auxilio de transporte es solo para las prestaciones sociales, mas no para los aportes parafiscales ni de seguridad social (pensión, salud A.R.P.). como tambien el trabajador tiene derecho a que se le pague un salario mensual por cada año de trabajo o proporcionalmente a la fracción de año trabajado que se llama cesantias, sumado a eso el auxilio de cesantias que se pagan anual y en la primera o segunda quincena del primer mes del año y por ultimo  la dotacion,esta se debe entregar cada 4 meses consta de un par de zapatos y un uniforme,  el empleado debe como minimo llevar tres meses en la compañia para recibir dicha dotacion.   

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